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  特殊的爱给予特殊的人

  浦东送暖专注于关闭和转移企业员工

  据《劳动日报》报道:关注特殊人群、特殊情况下的企业、农民工和新的就业群体…近年来,浦东新区总工会始终以职工对美好生活的新期望为立足点,拓展服务领域,协调服务资源,发挥主体作用。它以不同的方式把党和政府的关心和工会组织的热情传递给了最需要的人。

  据统计,2020年春节期间,全区各级工会计划投入1761.4万元,为82038名一线困难职工送温暖。

  企业工会给不了的温暖。

  过去,拜访有困难的员工和深入第一线调查企业情况是两项任务。今年,受供应方结构改革和贸易形势的影响,浦东新区许多非公有制企业明显感受到了经济压力。针对这种情况,浦东新区总工会果断决定“把走访困难职工和深入一线调查企业情况两项任务结合起来”,既能在“两个节日”期间送上新年关怀,又能在第一时间把握企业方向。

  去年下半年,位于康桥镇的一家制造企业面临倒闭。经过几轮谈判和裁员,公司只剩下十几个人。虽然企业确实有工会组织,但事实上,工会早已名存实亡,处于“瘫痪”状态。

  如果企业工会消失了,上级工会就什么也做不了。如果企业工会不能关心员工,上级工会就会去做。抱着这一信念,康桥镇总工会专门将该企业列为慰问和走访的重点单位,并在元旦过后不久作了全面了解。

  “每个企业都有一些员工有困难,特别是那些企业面临关闭和转移,或受到贸易形势影响的员工,而裁员的任务是艰巨的。对这类困难企业,区总工会主席和直属工会负责人带头走访调查,一方面可以向上级工会表示关心,另一方面可以了解其生产经营状况、困难原因、人员安置和政策待遇落实情况。必要时,提供法律援助和其他服务是另一种送温暖的方式,但内容不同。”浦东新区总工会法制司副司长张磊介绍说。

  与其教人们钓鱼,不如教他们钓鱼。除了给予财政补贴、实物补贴和服务援助外,浦东新区总工会始终认为,最好从根本上解决工人困难的原因。因此,针对被关闭和转移的企业员工,地区总经理还计划通过整合资源和现场举办专门的招聘会,帮助他们彻底摆脱困境。

  不同的“礼包”分发给不同的群体

  今年,浦东新区总工会除了针对受经济环境和企业发展影响的被困职工外,还积极扩大帮助被困职工的准确性和覆盖面,采用“区总工会、直属工会和企业工会”三级联动模式,向特殊群体发放满足不同群体实际需求的“礼包”。

  例如,对于春节期间仍需坚守岗位的员工,特别是春节期间坚守生产、交通、卫生和直接服务群众第一线的基层干部职工和外来建设者,浦东新区总工会通过春节团迎接和赠送年货。发放电话卡、发放医疗救助卡、组织文化演出等。服务和关怀一线员工和外籍建筑工人;对于希望返乡的农民工,区内先后开展了“农民工安全返乡”活动,发放农民工安全返乡补贴,安排50辆专车返乡。估计将有大约2,300名服务人员;对于在岗位上发挥了重要作用的劳动模范等群体,通过政策和待遇的落实,鼓励员工发扬劳动模范和工匠的精神,坚守岗位,让更多的温暖包围浦东员工。

  “我们要回家了!”

  崇明区总工会将农民工安全送回家

  随着农历新年的临近,辛苦工作了一年的农民工们已经迫不及待地想回家了。在上海西北部长兴岛的振华重工,来自世界各地的农民工聚集在这里,为崇明世界级生态岛的建设做出贡献。春节前夕,在上海振华重工长兴分公司的安排下,准备了一辆“返乡专车”将这些返乡工人安全送回家,以缓解他们返乡旅途的疲劳。

  上午6时30分,崇明区总工会与长兴镇党委、长兴镇总工会携手,送上海振华重工长兴分公司500多名农民工回家过年。区人大常委会副主任、区总工会主席,长兴镇党委书记邱,上海振华重工股份有限公司长兴分公司党委书记、常务副总经理向旭东等相关领导陆续来到出发现场,为返乡农民工送去节日包裹和新年祝福。这一幕充满了新年回家的喜悦和温暖。

  振华广场前,“返乡专车”闪烁着回家的“信号灯”。每辆车前都贴着祝福的话“热情的农民工,把爱带回家”和“新年一路平安快乐”…宁静而温暖的气氛让每个人在回家前都有宾至如归的感觉。虽然冬天很冷,但每个农民工的脸上都洋溢着能驱散寒冷的微笑和喜悦。“我告诉我的家人,今年公司安排了一辆车送我回家,他们不相信!”“爸爸!我要回家了!下午见!”一个接一个的电话和告别声让我感受到了不同的意图。兄弟们和同事们“明年见”反复表达了他们对建设崇明世界级生态岛的感谢。

  从7: 00到1: 00,500多名农民工依次乘车出发,“返乡车”缓缓驶至工厂大门,前往安徽、江苏、河南等地。“我们回家吧!”据悉,崇明总工会和振华重工长兴分公司将安排1600多名工人来上海,帮助他们在春节高峰期安全回家。

  半夜,灯为他们亮起

  虹口首批10家房地产行业“户外工作者爱心接力站”获奖

  “累了可以休息,渴了可以喝水,没电充电,凉了可以取暖,劳动者的港湾,你身心可以驻足的地方,劳动者的港湾,因为爱而驻足。”最近,大连西路沿线的居民发现,大连新村新生社区的门卫室有点不同。在醒目的红色指引和温馨提示下,小区物业保安室旁一个独立装修的户外工作者爱心接力站出现在大家面前。

  在虹口区总工会的积极协调下,依托虹口区物业行业协会,10个物业行业“户外工作者爱心接力站”近日正式对外开放。户外工作者还有一个去处,这无疑给申城的户外工作者带来了温暖。

  中继站24小时“不关闭”

  当虹口区总工会视察时,发现该物业公司在建设工人爱心户外接力站方面有很多优势。住宅物业的门卫室24小时值班,中继站可以“不关门”,这对于夜间工作的户外工作者来说尤其方便。经过多次沟通,虹口区总工会打破了小区内物业、居委会和居民之间的隔阂,区物业行业协会动员下属行业单位,立即得到了德丰地产、红阳地产等10家物业公司的响应,各自选择了一个更适合装修条件的住宅门楼。

  在装修之前,虹口区总工会还带着这些物业公司到各种优秀的场所进行观察,这也使得装修“有针对性”。记者在红阳物业管理公司下属的大连新村爱心接力站看到,在约10平方米的房间里,有饮水机、微波炉ovens,/きだよ 0、冰箱等各种硬件设施。此外,鸿阳地产还对“六大项目”以外的硬件设备进行了升级。为了方便在雨天以外工作的员工临时休息,中继站进入了。站外,为了积极响应户外工作者的要求,醒目的爱心折叠椅和电瓶车慢速充电插座也被制作出来。

  在软件服务级别,10个新网站也已升级。据区总工会介绍,目前虹口有70多个户外工作者爱心接力站,今年预计总数将达到100个。目前,名单正在如火如荼地进行。将来,虹口的户外工作者只需要扫描二维码就可以找到其他站点的信息。

  更多企业愿意“加入”

  它能与房地产行业协会一拍即合,打造出升级版的爱心接力站,这也是与虹口区总工会多年来的深入工作分不开的。除了在物业行业开展功勋竞赛外,物业行业协会的会员和员工都有荣誉感,并成立了物业行业工会联合会,让每个人都可以走出去努力工作。

  为了让爱情延续下去,虹口区物业行业协会相关负责人表示,除了首批10个地块外,还将开发更多合适的住宅警卫室进行装修。虹口区总工会表示,还将继续加强与银行、公共邮局和社区文化活动中心的沟通,建设员工爱心户外接力站,让员工获得更多便利。

  榜样的力量是无穷无尽的。记者还了解到,虹口市房地产行业首批10家“户外工作者爱心接力站”成立后,越来越多的企业向虹口区总工会表示,愿意加入“爱心捐赠”和“为户外工作者搭建爱心接力站”的行列。

  帮助农民工踏上回家的路

  大埔桥工会开展网上售票系统培训

  随着2020年春节的临近,大浦桥街道总工会在大浦桥街道的社区文化活动中心“东方信息苑(大普源)”开展了集中抢票技术培训。

  东方信息中心的老师讲解了网上火车票的购买流程,并为前来参加活动的农民工进行了操作指导,逐一回答了他们的提问。此外,本次活动还设置了竞赛答疑环节,了解网上购票在互动竞赛答疑中的各种操作,为尚未到达火车票的农民工抢票提供了一个新的思路。

  来源:上海热线新闻网

  标题:浦东送温暖 顺应职工群众新期待

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